Ujazaji wa mtaji wa kufanya kazi: vyanzo, uhasibu, maingizo ya uhasibu

2024 Mwandishi: Howard Calhoun | [email protected]. Mwisho uliobadilishwa: 2023-12-17 10:41

Mara nyingi katika mchakato wa kufanya biashara, kuna wakati kampuni huanza kuhitaji pesa za ziada kwa dharura. Katika kesi hii, usimamizi wa kampuni unaweza kukopa pesa kutoka kwa taasisi ya mkopo au kutumia mkopo wa bidhaa. Lakini kama matokeo ya vitendo kama hivyo, biashara italazimika kulipa asilimia fulani, ambayo imepewa matumizi ya fedha zilizokopwa. Kujaza tena mtaji wa kufanya kazi kwa njia hii kwa biashara kuna faida gani, na ni chaguzi gani zingine za kuleta utulivu wa hali ngumu ya kiuchumi ya kampuni?

Jinsi ya kujaza uhaba wa mtaji wa kufanya kazi kwa njia yenye faida zaidi

Ikikabiliwa na tatizo kama hilo, kampuni yoyote inatafuta kupata mkopo kwa masharti yanayofaa zaidi, kwa kuwa gharama za ziada hazichangii kurejesha utulivu wa kiuchumi.

Mikopo ya kujaza tenamtaji wa kufanya kazi ni rahisi kupata benki. Lakini inafaa kuharakisha na hatua kama hiyo? Kwa kuongezea, kampuni haihitaji pesa kila wakati. Wakati mwingine, kwa mwenendo unaoendelea wa mchakato wa kiuchumi, hakuna malighafi ya kutosha au sehemu za vipuri. Katika hali hii, itakuwa busara zaidi kutumia mkopo wa asili.

Kuna njia nyingine ya kupata usaidizi - hii ni kujaza mtaji wa kufanya kazi na mwanzilishi. Chaguo hili linachukuliwa kuwa linalofaa zaidi kwa biashara.

Msaada wa kuanzisha kampuni

Kuomba usaidizi wa mkutano wa waanzilishi ni uamuzi wa kwanza. Unaweza kujaza pesa zilizokosekana kwa kutoa mchango kwa mtaji ulioidhinishwa, kwa njia ya usaidizi wa kifedha bila malipo na kwa kuongeza msingi wa mali. Ili kujaza mtaji wa kufanya kazi na mwanzilishi kutekelezwa kwa usahihi, idhini ya 2/3 ya washiriki inahitajika. Kwa uamuzi wa mkutano mkuu, mabadiliko yanafanywa kwa hati za kawaida. Wanaagiza thamani mpya ya amana kwa uwiano wa sehemu ya kila mshiriki. Michango ya ziada lazima ipokewe kwenye akaunti kabla ya miezi miwili kuanzia tarehe ya kusaini uamuzi.

Baada ya ukamilishaji wa mwisho wa mtaji wa kufanya kazi kutekelezwa kwa njia ya makubaliano ya ziada kwa hati za eneo, ni muhimu kuwasilisha maombi ya usajili wa mabadiliko yaliyofanywa kwa ofisi ya ushuru.

Faida na hasara za usaidizi wa uwekezaji

Kampuni ina haki ya kutumia pesa taslimufedha za waanzilishi kwa hiari yao wenyewe, na bila matokeo ya kodi. Aina hii ya usaidizi ina faida na hasara zake. Kwa upande mzuri, kujazwa tena sio chini ya malipo ya ushuru, kwani pesa za waanzilishi hazishiriki katika msingi wa ushuru. Usaidizi wa mwanzilishi ni wa asili ya uwekezaji na hauhusiani na uuzaji wa bidhaa na huduma.

Hasara za mkopo kama huo zinaweza kuzingatiwa kuwa mabadiliko yote ya mtaji yanapaswa kusajiliwa katika ofisi ya ushuru. Pia, pamoja na mchango wa ziada wa mtaji wa kufanya kazi, kuna usawa kati ya mali halisi na kiasi cha mtaji ulioidhinishwa.

Kupata usaidizi kwa njia ya mkopo wa benki

Ili kupokea usaidizi wa kifedha, kampuni ina haki ya kutumia fedha za mkopo za benki. Mwishoni mwa mkataba, masharti ya utoaji wa fedha na muda wa kurudi kwao yanatajwa. Ujazaji kama huo wa mtaji wa kufanya kazi una upande wake wa gharama, ambao unaonyeshwa kwa njia ya riba iliyopatikana. Katika msingi wa ushuru wa ushuru wa mapato, gharama kama hizo huzingatiwa na kizuizi fulani. Riba iliyokusanywa inaweza kufutwa kwa kiwango ambacho kimewekwa kulingana na ukubwa wa kiwango cha sasa cha ufadhili.

Faida ya mkopo kama huo ni kwamba benki ni mshirika anayetegemewa ambaye hufanya kazi kwa mujibu wa sheria kila wakati. Ubaya ni pamoja na idadi kubwa ya hati ambazo zinapaswa kukusanywa wakati wa kuomba mkopo, kupunguzwa kwa riba, pamoja na gharama za ziada.kuhusishwa na kufungua akaunti ya mkopo. Gharama zinazotokana na matumizi ya fedha zilizokopwa zinajumuishwa katika gharama zisizo za uendeshaji.

Mkopo wa bidhaa uliopokelewa kutoka kwa msambazaji

Kuna hali wakati benki zinakataa kutoa mkopo, au kampuni haitaji pesa taslimu, bali malighafi. Katika suala hili, kampuni huanza kutafuta vyanzo mbadala vya kujaza mtaji wa kufanya kazi. Oddly kutosha, ufumbuzi wa tatizo inaweza kuwa rahisi. Wakati mwingine inatosha kwa kampuni kuripoti matatizo yake kwa washirika wa biashara, yaani kwa wale wenzao ambao wanajishughulisha na utoaji wa malighafi muhimu.

Ukopeshaji kama huo unaitwa kibiashara na una faida zake. Wahusika kwenye shughuli hiyo wanakubaliana juu ya kuahirishwa kwa malipo fulani kwa nyenzo zinazotolewa. Mahusiano ya kimkataba yameandikwa na kutolewa bila malipo au kwa riba. Ujazaji wa moja kwa moja wa mtaji wa kufanya kazi unarasimishwa na hati za msingi zinazohusika. Mshirika analazimika kutoa ankara kwa kiasi cha riba iliyolimbikizwa.

Ujazaji wa mtaji wa kufanya kazi uko vipi, miamala

Kulingana na aina ya usaidizi wa kifedha, maingizo fulani hufanywa katika uhasibu. Ikiwa sindano za kifedha hutolewa kwa njia ya usaidizi wa bure kwa waanzilishi, basi mhasibu hutuma barua kwa debit ya akaunti 51 kwa mawasiliano na akaunti 98. Kisha kiasi kilichopokelewa kinatolewa kwenye salio la akaunti 91.1 ili kutambua usaidizi wa bure kama mapato mengine. Katikabaada ya kupokea usaidizi wa mali, kujaza tena mtaji wa kufanya kazi (kutuma Dt 08 Kt 98) hufanywa kulingana na madhumuni ya vitu vya thamani.

Akaunti ya 66 na 67 hutumika kutoa pesa za mkopo. Pesa zinazopokewa kwenye akaunti ya sasa huwekwa katika uhasibu kwa maingizo yafuatayo: Dt 51 Kt 66 (67). Kujaza mtaji wa kufanya kazi kwa kuvutia pesa zilizokopwa huruhusu kampuni kutokatiza mchakato wa uzalishaji na kutimiza majukumu ya kimkataba kwa wateja kwa wakati.