Masharti ya kufuzu ni yapi

Masharti ya kufuzu ni yapi
Masharti ya kufuzu ni yapi

Video: Masharti ya kufuzu ni yapi

Video: Masharti ya kufuzu ni yapi
Video: Ehlers-Danlos Syndrome & Dysautonomia 2024, Mei
Anonim

Labda kila mtu ambaye angalau mara moja amekumbana na utafutaji wa kazi alilazimika kujibu swali kuhusu sifa zake kwenye usaili. Na ni sawa. Hakika, kwa maendeleo ya haraka ya kampuni au biashara, wataalamu pekee wanahitajika ambao wanajua kazi zao na kuzifanya kwa ufanisi na kwa uangalifu. Kwa hili, kila nafasi ina mahitaji yake maalum ya kufuzu.

Mahitaji ya kufuzu
Mahitaji ya kufuzu

Ili kushughulikia suala hilo kwa undani zaidi, hebu tutoe ufafanuzi fulani. Ya kwanza inahusiana na neno "maelezo ya kazi". Haya ni maelezo ya kina ya majukumu, malengo, kiini na mipaka ya uwajibikaji kwa mtendaji. Lakini mahitaji ya kufuzu ni maelezo ya kina ya aina ya shughuli, kimwili na kiakili. Mahitaji haya huamua vitendo vya wazi vya mfanyakazi: ni nini analazimika kufanya, ni maarifa gani ya kumiliki. Lazima aelewe maana ya mambo yote na hukumu kwa msingi ambao tathmini yoyote inafanywa. Kulingana na orodha ya majukumu ya wafanyikazi, idara ya wafanyikazi hufanya:

- kuajiri;

- kuweka viwango;

- kukuza;

- makadiriokiwango cha utata wa kazi;

- uthibitisho wa wafanyakazi;

- kufundisha au mafunzo.

Hata hivyo, mahitaji ya kufuzu yanaweza kuwa msaidizi ikiwa meneja atasisitiza kufanya kazi ambayo si sehemu ya majukumu ya mtaalamu mmoja au mtaalamu mwingine. Katika kesi hii, meneja hataweza kumfukuza mfanyakazi au kupunguza mshahara wake. Inafaa kuzingatia ukweli kwamba orodha ya majukumu inaweza kubadilika kwa wakati, kampuni inapoboreshwa, vifaa vipya vinaonekana na majukumu ya wafanyikazi, mtawaliwa, yanaweza kuwa tofauti kwa kiasi fulani.

nafasi za utumishi wa umma
nafasi za utumishi wa umma

Sifa ni muhimu katika kazi yoyote. Hakuna utaalam unaoachwa bila kutunzwa. Kwa mfano, hata nafasi za utumishi wa umma zimebainishwa waziwazi. Zimeainishwa waziwazi katika sheria na zimegawanywa katika vikundi na kategoria. Kwa hivyo, aina za nafasi za utumishi wa umma:

- wakuu wa vyombo mbalimbali, kwa mfano, majimbo, eneo, mamlaka kuu n.k.;

- wasaidizi na washauri wanaosaidia viongozi;

- wataalam wanaohakikisha utekelezaji wa kazi kuu na majukumu ya vyombo vya serikali;

- kutoa wataalamu, ambao majukumu yao ni pamoja na kuhakikisha shughuli za mashirika ya serikali kutoka pande tofauti: kifedha, habari, kiuchumi, n.k.

Na kwa vikundi, nafasi zimegawanywa kuwa za juu, kuu, zinazoongoza, za juu na za chini. Kuna vikundi kadhaa katika kila kategoria.

makundi ya sifawalimu
makundi ya sifawalimu

Lakini kategoria za kufuzu za walimu zinagawanywa kwa njia tofauti kidogo. Kwa hivyo, kiwango kinatambuliwa na mgawo wa kitengo fulani. Ili kuwa na aina ya kwanza kabisa, unahitaji:

- kumiliki mbinu na teknolojia za kisasa katika nyanja ya elimu, na pia kutumia kikamilifu ujuzi wote mazoezini;

- kuchangia katika kuboresha ubora wa mchakato wa elimu;

- kuwa na matokeo chanya thabiti kwa wanafunzi.

Kwa hiyo, ili kupata kategoria ya chini, unahitaji kuwa na ujuzi kidogo.

Sifa zinahitajika katika nyanja yoyote, iwe utumishi wa umma au elimu. Wataalamu na wafanyikazi waangalifu wanahitajika kila mahali.

Ilipendekeza: