OPP ya Mtaalamu "Nyekundu/Nyeupe" - ni nini? Majukumu na Maoni

2024 Mwandishi: Howard Calhoun | [email protected]. Mwisho uliobadilishwa: 2023-12-17 10:41

Sasa si rahisi kupata kazi nzuri. Waajiri wengi hutumia miradi mbalimbali ya kivuli na kuwahadaa tu wafanyakazi na waombaji. Hebu jaribu kuelewa vipengele vya kufanya kazi katika moja ya masoko ya pombe, mtandao ambao unapatikana kote Urusi, na pia fikiria maoni kutoka kwa wafanyakazi. Mtaalamu wa OPP Nyekundu/Nyeupe - ni nini? Nyuma ya nafasi hii yenye uwezo kuna idadi ya majukumu, na wakati mwingine majukumu.

Shughuli

Kampuni inajishughulisha na uuzaji wa vileo vya bei ya kati na ya juu zaidi kote nchini Urusi. Mara nyingi unaweza kusikia hakiki zenye utata kutoka kwa watumiaji na wafanyikazi. Mara nyingi, watu hulaumu kazi ngumu na mazingira duni ya kazi, na wateja - ukiukaji wa sheria za huduma.

Nafasi zifuatazo ndizo zinazotolewa zaidi kwa wanaotafuta kazi:

• Mtunza fedha.
• Mfanyabiashara.
• Mwanamke wa kusafisha.
• Meneja.
• Mfanyakazi wa ghala.
• Msajili.
• Kipakiaji.

Nafasi za viongozi pia wakati mwingine huorodheshwa,hata hivyo, wanakuwa na shughuli nyingi haraka. Lakini hata kwa mfanyakazi wa kawaida kuna matarajio ya ukuaji. Walakini, kwa kuzingatia maoni kutoka kwa wafanyikazi, kuna mambo mengi mabaya katika duka hili wakati wa kuomba kazi. Kwa hivyo, unapaswa kufikiria kwa uangalifu kabla ya kuamua kuwa mtaalamu wa Nyekundu / Nyeupe. Ni nini na jinsi inavyokufaa - amua kwa kulinganisha uwezo wako, pamoja na faida na hasara zote.

Mahojiano

Mahojiano ni wakati muhimu unapotuma maombi ya kazi kama mtaalamu wa Red/White EPP (huko Moscow). Kwamba hii ni kazi ngumu inaeleweka baada ya muda. Kwanza, mwombaji hupitia mchakato wa mahojiano katika ofisi kuu. Utaratibu kama huo ni wa kawaida kwa miji mingine ambapo kuna uwakilishi wa soko la pombe. Ili kujisajili kwa mahojiano, ni lazima ujaze dodoso au uwaarifu wafanyakazi wa sasa wanaofanya kazi, ambao watakupa anwani za mamlaka.

Kuhusiana na hili, duka hili hupokea hakiki zisizo za kupendeza kabisa. Kwanza, waombaji wanalalamika juu ya kiburi na chuki ya wasimamizi. Pili, ofa iliyoahidiwa hailingani na hali halisi kila wakati.

Faida

Kwa hivyo, mwombaji alikuwa na bahati, na akakubaliwa kama mtaalamu katika "Nyekundu/Nyeupe" PPP. Je, hii ina maana gani kwa mfanyakazi mpya? Maoni kutoka kwa wafanyikazi yanaweka wazi: nafasi hii ina moja muhimu, lakini wakati mwingine mbaya zaidi. Wakati wa kusaini mkataba, usimamizi huahidi ratiba ya mabadiliko ya 2/2 au 5/2 na siku ya kazi ya saa nane. Kama hawadhamana inaheshimiwa, basi kila kitu ni halali na sawa, kwa kuwa unaweza kuhesabu wakati wako wa burudani na kutatua matatizo baada ya saa.

Bonasi ni pamoja na uwezekano wa kulipa likizo ya ugonjwa, ambayo imeonyeshwa kwenye mkataba. Hata hivyo, wafanyakazi wanalalamika kwamba wanapaswa kusubiri muda mrefu kwa malipo, na wanakuja kwa kiasi kilichopunguzwa. Katika baadhi ya majibu, watu huashiria kuwa usimamizi hukutana nusu ya kati ikiwa mfanyakazi anahitaji likizo au zamu nyingine.

Matukio hasi

Kuna maelezo mengi zaidi hapa, ambayo yanatosha kwa zaidi ya aya moja. Wacha tuanze na dhamana za kijamii. Kama ilivyoelezwa tayari, mfuko wa kijamii hutoa tu kwa malipo ya likizo ya ugonjwa, na kisha kwa matatizo fulani. Hakuna agizo au manufaa mengine.

Wakati mwingine usiopendeza kwa mtaalamu wa OPP Nyekundu/Nyeupe (na ukaguzi unathibitisha hili) ni shuruti ya kununua bidhaa za dukani ambazo muda wake wa matumizi umeisha au unakaribia mwisho. Hii inakera wafanyikazi wengi, kwani ikiwa wanakataa "huduma" hii, mara nyingi wanakabiliwa na faini au kufukuzwa. Wakati huo huo, kiasi cha bidhaa hukatwa kutoka kwa mshahara.

Mtazamo wa usimamizi kwa wafanyakazi pia huacha kutamanika. Licha ya siku ya kazi ya saa 8 iliyobainishwa, wafanyakazi mara nyingi hukaa saa kadhaa katika muda wa ziada ili kupakua au kupanga bidhaa. Saa hizi hazilipwi. Katika baadhi ya ofisi za uwakilishi, mtazamo wa utawala kwa wasaidizi wake unaweza kulinganishwa na utumwa wa kujikimu, kwa kusikitisha.

Majukumu ya Mtaalamu wa PPP Nyekundu/Nyeupe

Kuhusiana na hili, wafanyikazi wa soko hili la pombe wana seti kamili. Mbali na kulazimisha ununuzi wa bidhaa zilizomalizika muda wake, unapaswa kufuata maagizo yote ya meneja kuhusu utaalam (na sio tu), kaa kwenye kazi ya ziada (mara nyingi bila malipo), na uwajibike kwa usalama wa bidhaa. Orodha kamili ya majukumu inaweza kupatikana ikiwa unasoma kwa makini mkataba. Ikilinganishwa na haki za mfanyakazi, salio litaonekana mara moja, hasa kwa mtaalamu mwenye ujuzi wa kisheria wa Red/White PPP.

Hii ina maana gani katika uhalisia? Swali hili linaulizwa na watafuta kazi wengi. Inafaa kumbuka kuwa duka hufanya mazoezi ya mafunzo. Hiyo ni, mtu anaweza kufanya kazi kwa mwezi mmoja au kadhaa na kufukuzwa bila maelezo. Kwa kuongeza, katika wakati huu, malipo yatakuwa kidogo au hayapo kabisa.

Adhabu

Miongoni mwa njia za kuwaadhibu wafanyakazi wa mtandao wa biashara husika, hatua ya kawaida ni matumizi ya mfumo wa faini. Mapitio yaliyokasirika ya wafanyikazi yanathibitisha hii. Ukweli ni kwamba wanaadhibiwa na "ruble" hapa kwa jukumu kidogo, ingawa hii sio halali kabisa. Makato yote yanafanywa kutoka kwa mishahara, na wakati mwingine hayana uhalali. Katika baadhi ya majibu, wafanyakazi wanasema kwamba mshahara wote, ambao hauwezi kuitwa juu hata hivyo, unaweza kutumika kwa faini. Unapotuma maombi ya kazi, hakikisha unazingatia hoja hii.

Mfumo wa faini unafikiriwa kwa maelezo madogo kabisa. Ni rahisi kuelewa kwamba kwa njia hii ya kuhamasisha mfanyakazihaiwezekani, na hii inasababisha kufukuzwa kwake kwa kujitegemea au mtazamo wa kufanya kazi "slipshod". Kwa hivyo, sio tu wafanyikazi ambao hawajaridhika, lakini pia wateja.

Uwakilishi

Mtandao huu wa biashara unasambazwa katika miji mingi ya Urusi. Ikiwa unaamua kuchagua nafasi katika soko hili la pombe, tumia habari kutoka kwa tovuti rasmi za matawi kuu. Kwa mfano, ikiwa unatafuta kazi huko Podolsk kama mtaalamu wa Krasnoye/White OPP, tafadhali wasiliana na ofisi kuu. Kwa hivyo itakuwa rahisi na haraka kuelewa kiini cha kazi, na pia kujua hila zote za muundo katika jiji hili.

Hapa chini kuna anwani chache katika miji tofauti, lakini hizi si ofisi zote za uwakilishi. Viratibu vya matawi mengine vinawasilishwa kwenye tovuti rasmi ya kampuni.

1. Moscow: kwa. Podsosensky, uk. 3
2. Moscow, Krasnogvardeisky Boulevard, 7a.
3. Zelenograd, jengo la 1824.
4. Chelyabinsk, St. Krismasi, 13.
5. Yekaterinburg, St. Krestinsky, 59.
6. Podolsk, barabara kuu ya Ryazan, 19

Majibu ya mtumiaji

Wateja huripoti mambo kadhaa mazuri. Miongoni mwao, kipengele kinaonyeshwa kuwa kuna duka la mtandaoni kwenye tovuti rasmi ya kampuni ya Red / White, shukrani ambayo unaweza kuagiza kinywaji chako cha kupenda bila kuacha nyumba yako au ghorofa. Faida nyingine ni anuwai na uwezo wa kuchagua pombe yoyote, kutoka kwa chaguzi za bajeti hadi aina bora.

Hasara za wageni ni pamoja na uhasama na ukorofi wa wafanyikazi. Watumiaji wengine huelekeza uwezekano wa kununua bidhaa ya ubora wa chini au iliyoisha muda wake, hasa bia. Kwa kuongezea, watunza fedha huwa hawapigi kiwango sahihi kila wakati, wakiwadanganya wateja. Kwa muhtasari wa maoni yote kutoka kwa watumiaji na wafanyikazi wa soko la pombe la Krasnoe/White, tunaweza kusema kwamba duka ni mbali na bora. Na hii inatumika kwa mtazamo kwa wafanyikazi wa duka, na ubora wa huduma kwa wateja. Inafaa kukumbuka kuwa maoni hasi yanatawala katika miji mingi ambapo kuna matawi ya shirika hili la biashara.