"Myasnitsky Ryad": hakiki za wafanyikazi wa kampuni

2024 Mwandishi: Howard Calhoun | [email protected]. Mwisho uliobadilishwa: 2023-12-17 10:41

Kampuni "Myasnitsky Ryad" ni biashara ya teknolojia ya juu ambayo imeidhinishwa kulingana na mfumo wa kimataifa wa kudhibiti ubora. Kwa hiyo, bidhaa zinazouzwa hukutana na ubora wa juu na viwango vya usalama wa mazingira. Bidhaa za nyama zinazalishwa kwenye vifaa vya ubunifu vya Ujerumani. Vipengele hivi huhakikisha bidhaa za ubora wa juu na gharama ya chini.

Maelezo ya jumla

Kampuni ya Myasnitsky Ryad imekuwa ikifanya kazi sokoni tangu 2004. Shirika hilo liliundwa kwa misingi ya Kiwanda cha Kwanza cha Kusindika Nyama cha Odintsovo, ambacho kimepata sifa nzuri miongoni mwa wanunuzi wengi. Kampuni hupanua safu mara kwa mara.

Katika kila hatua ya uzalishaji, udhibiti mkali wa ubora wa bidhaa unafanywa. Maabara ya kujitegemea hufuatilia vitu vyote vya ubora wa chini na kukataa. Kampuni hutumia uwezo wake na kuboresha viwango vya ubora vilivyowekwa.

Muundo na anuwai

Kampuni inajumuisha warsha 10 za uzalishaji, ambazokusindika zaidi ya tani 1800 za malighafi kila mwezi. Utofauti huu unajumuisha zaidi ya bidhaa 250 za ubora wa juu.

Uwezo wa uzalishaji wa biashara hii ni tani 100 kwa siku. Wataalamu wa kampuni wanashughulikia kwa bidii utengenezaji wa bidhaa mpya ambazo zitakidhi mahitaji ya watumiaji.

Maoni ya wafanyakazi

Ili kutoa maoni yenye lengo kuhusu kazi, unaweza kusoma maoni kutoka kwa wafanyakazi kuhusu "Myasnitsky Ryad". Wengi husema kwamba kampuni hii ni mwajiri mwangalifu ambaye hutoa hali nzuri za kufanya kazi na mishahara thabiti.

Maoni yanaripoti kuwa kampuni hii ina hali nzuri sana kwa wafanyikazi wanaotembelea. Hata hivyo, baadhi ya wafanyakazi wanasema hawana motisha ya kuendeleza taaluma zao.

Maoni ya mfanyakazi wa Myasnitsky Ryad

Wafanyakazi wanakumbuka kuwa mishahara hulipwa kwa wakati na ukamilifu. Wafanyakazi wanaweza kuchagua ratiba rahisi zaidi na saa za kazi katika kampuni ya Myasnitsky Ryad. Katika hakiki, wafanyikazi pia wanaripoti kwamba kampuni hutoa masharti yote ya watunza mikono, na usimamizi huwa tayari kukidhi mahitaji ya wafanyikazi wake. Wafungaji, madereva na wachuuzi wanadai kuwa kazi si ngumu, lakini unahitaji kuwa mwangalifu sana katika mchakato wa kutekeleza majukumu ya kazi.

Watu wanaofanya kazi kwa mzunguko hupewa hosteli bila malipo na milo mitatu kwa siku, jambo ambalo linathibitishwa na maoni mengi mazuri kutoka kwa wafanyakazi kuhusu kampuni ya Myasnitsky Ryad. Wengi wanaona mtazamo wa uaminifu na chanya wa wasimamizi. Unaweza kuwasiliana na wakuu wa ngazi yoyote na swali na uhakikishe kwamba watasaidia. Wafanyikazi wanasema kwamba uzalishaji una vifaa vya mitambo mpya, ambayo hurahisisha sana na kuwezesha mchakato wa kufanya kazi katika kampuni ya Myasnitsky Ryad.

Maoni ya wafanyikazi yana maelezo kuwa timu katika muundo huu ni rafiki sana. Wafanyikazi husaidia kila mmoja katika hali ngumu na kutoa mafunzo kwa wageni. Katika hakiki, wafanyikazi wanatambua kuwa kampuni inalipa likizo ya ugonjwa na malipo ya likizo.

Maoni hasi

Baadhi ya wafanyikazi wa mauzo wanasema kuwa mshahara hutegemea mapato ya duka fulani. Pia, hakiki zinaripoti kuwa sio kazi zote zinazokidhi mahitaji ya nyumbani. Watu wengi wanaripoti uwepo wa faini na vikwazo mbalimbali ambavyo hutolewa katika mchakato wa kufanya kazi huko Myasnitsky Ryad. Katika hakiki, wafanyikazi huzungumza juu ya ukweli kwamba inachukua muda mrefu kuzoea maelezo ya kazi, na pia kutekeleza majukumu yao vyema, kwani mwajiri hatalipa kama hivyo. Wauzaji wengine wanasema kwamba walilazimika kudanganya wanunuzi, kwani ununuzi wa sabuni, bidhaa za nyumbani na vifaa vya kuandikia ni kwa gharama zao. Vituo vingi ni vichafu sana,kwani majukumu ya msafishaji hufanywa na wauzaji na watunza fedha wa Myasnitsky Ryad LLC. Katika hakiki, wafanyikazi wanatambua kuwa usimamizi huokoa wafanyikazi, kwa hivyo watu wanapaswa kuchanganya nyadhifa kadhaa.

Wakati wa kuachisha kazi watu, hakuna anayeshikilia, na viongozi hata hawavutiwi na sababu za kuacha kampuni. Wafanyakazi wengine wanaona kuwa mkataba wa ajira haujatolewa, ambayo ni ukiukaji wa moja kwa moja wa sheria ya sasa katika kampuni ya Myasnitsky Ryad.

Katika hakiki, wafanyikazi kutoka Odintsovo na miji mingine huzungumza kuhusu ukiukaji mwingine unaotokea wakati wa kazi. Kwa mfano, mwajiri mara nyingi hudanganya na mshahara na huzuia pesa kutoka kwa sehemu ya bonasi. Bidhaa hufutwa kulingana na mipango inayoeleweka tu kwa wasimamizi wakuu. Wafanyikazi wanazuiliwa pesa kwa uhaba, kasoro na kupungua kwa bidhaa za nyama, ambayo inathibitishwa na hakiki nyingi hasi za wafanyikazi kuhusu kampuni ya Myasnitsky Ryad.

Masharti ya kazi

Baadhi ya wafanyakazi wanasema kampuni ina mazingira mabaya ya kazi. Kwa hiyo, wauzaji hukaa katika muundo huu kwa muda mfupi. Mshahara kwa kiasi kikubwa inategemea mahali ambapo mfanyakazi anafanya kazi. Wengine huzungumza juu ya ukosefu kamili wa usafi wa mazingira uliopo madukani. Maoni hasi kutoka kwa wafanyikazi yana habari kwamba mwajiri anazuia pesa kutoka kwa mishahara ya nguo za kazi. Wafanyikazi wengine wanaripoti kuwa kazi ni ngumu sana na malipo sio sawa.juhudi zilizowekeza. Madereva wanasema kwamba wanapaswa kutembelea maduka 20 kwa kila zamu. Wakati huo huo, unapaswa kusafirisha bidhaa zilizokamilika wewe mwenyewe.

Wasimamizi hawatoi malipo ya ziada kwa kuchanganya nafasi kadhaa. Madereva pia wanajibika kwa nyaraka za msingi ambazo zimeunganishwa kwenye bidhaa. Ikiwa kuna makosa katika nyaraka au kwa kutokuwepo kwao, wafanyakazi wanapigwa faini. Kuna mauzo ya wafanyikazi katika kampuni, kwa sababu sio wafanyikazi wote wanaoridhika na hali ya sasa ya mambo na mtazamo wa usimamizi. Wafanyikazi wengi huzungumza juu ya ukweli kwamba usimamizi wa juu unajumuisha tu jamaa ambao hawana uwezo katika uwanja huu wa shughuli. Wasimamizi wanakuza ugomvi na kejeli, kwani wanawaona kama vidhibiti kuu katika kampuni ya Myasnitsky Ryad. Katika hakiki, wauzaji na wafanyikazi wanaohusika katika uzalishaji huzungumza juu ya ukweli kwamba wataalam waliohitimu hawabaki katika muundo huu.

Hitimisho

Si wafanyakazi wote wanaoridhika na hali ya kazi katika kampuni hii. Watu wengi wanapendelea kujifunza kila kitu kutoka kwa uzoefu wao wenyewe, na sio kutegemea hakiki za watu wengine. Uongozi hutoa mahitaji makubwa kwa wafanyikazi wake. Mapitio mengi ya wafanyakazi yanaripoti kwamba kufanya kazi katika kampuni kubwa kunahusisha kiwango cha juu cha uwajibikaji, kilichopunguzwa na mshahara mkubwa. Wengi husema kwamba Myasnitsky Ryad ni kampuni kubwa kama mwajiri.