"Equifax": hakiki za wafanyikazi wa shirika la Amerika

2024 Mwandishi: Howard Calhoun | [email protected]. Mwisho uliobadilishwa: 2023-12-17 10:41

Warusi wanaweza kujua historia yao ya mikopo bila malipo hata katika shirika la kibiashara. Equifax ni mmoja wa viongozi kati ya BCIs katika Shirikisho la Urusi. Ofisi sio tu mtoa habari mkuu kwa benki na watu binafsi, lakini pia mwajiri rasmi. Maoni kuhusu Equifax hukuruhusu kutathmini mvuto wake kwa watarajiwa wafanyakazi.

Kuhusu kampuni

Historia ya Ofisi ilianza karibu miaka 120 iliyopita huko Amerika, Georgia. Hifadhidata ya Equifax sasa ina zaidi ya historia milioni 293 za mikopo ya wateja. Data inasasishwa kulingana na matokeo yaliyowasilishwa na makampuni 2,000.

Ofisi hufanya kazi chini ya masharti ya mikataba ambayo huhitimishwa na mashirika. Kulingana na mkataba, benki, MFIs na mashirika mengine ya mikopo yanatakiwa kuhamisha taarifa za kila makubaliano ya mteja kwa ofisi.

Kulingana na data iliyokusanywa, historia ya mkopo ya mkopaji huundwa. Ofisi ya Equifax inaweza kuagiza cheti kama benki, naambayo mkataba unatayarishwa, pamoja na mashirika ya wahusika wengine, pamoja na watu binafsi.

Kando na huduma za ukusanyaji, usindikaji na utoaji wa taarifa kuhusu mikopo, BKI hutoa programu za uchanganuzi na usaidizi wa TEHAMA. Mafanikio ya Kampuni:

1. MigCredit na Gazprombank hufanya kazi kwa misingi ya muundo wa bao wa 4Score.
2. Equifax inashirikiana kikamilifu na huduma ya mtandaoni "Gosuslugi", ambapo mteja anaweza kuagiza cheti cha mikopo na malipo ya mkopo.
3. Huduma ya mtandaoni "Historia ya mikopo mtandaoni" ni mojawapo bora zaidi nchini Urusi.

Masharti ya kazi

Mojawapo ya vigezo muhimu vya kuchagua mwajiri ni hali ya kazi. Kulingana na maoni ya wafanyakazi kuhusu Equifax, hali ya kazi katika ofisi inakidhi mahitaji ya kisasa.

Kazi za ofisini si duni kwa vyovyote vile viwango vinavyokubalika: chumba cha starehe jijini. Kompyuta na vifaa vingine hufanya kazi kwa utulivu, ikiwa kuna matatizo, wafanyakazi wanaweza kuwasiliana na huduma ya usaidizi mtandaoni.

Kwa upande wa urahisi, kila mtu anabainisha bafuni safi na jiko tofauti. Jikoni ina microwave, kettle ya umeme, chai na kahawa ni bure.

Kila idara hufanya kazi katika chumba tofauti. Hii hukuruhusu kuangazia timu na vipaumbele vya kazi.

Mapendeleo na mapendeleo

Hali za kustarehesha zinathaminiwa na wafanyikazi wote. Lakini ni muhimu vile vile kuwa na manufaa ya ziada ambayo hufanya wafanyakazi wathamini nafasi zao na kufanya kazi yao kwa bidii.majukumu.

Kulingana na maoni, katika "Equifax" mishahara ni rasmi pekee. Malipo "katika bahasha" hayafanyiki katika idara yoyote. Hili ni muhimu, hasa wakati wa msukosuko, ambapo hata makampuni makubwa yanakaribia kufilisika na kulazimika kuwalipa wafanyakazi mishahara ambayo haiko chini ya mkataba.

Bonasi muhimu ni VHI. Kwa wafanyakazi wa Equifax, tayari imejumuishwa katika mpango wa usaidizi wa wafanyakazi bila malipo, lakini wanaweza kununua kifurushi cha ziada kwa ajili ya jamaa zao kwa ada ya ziada.

Kulingana na desturi za kazi za Marekani, mtindo wa maisha wenye afya una matokeo chanya katika uwezo wa wafanyakazi kufanya kazi. Kwa hivyo, katika Equifax, kulingana na wafanyikazi, kuna chumba cha mazoezi ya mwili bila malipo kwenye ghorofa ya chini ya ofisi.

"Equifax" ni kampuni iliyo na uzoefu wa kigeni, kwa hivyo ina kipaumbele katika kujifunza Kiingereza. Kozi hizo hulipwa na mwajiri. Kulingana na maoni kuhusu ofisi ya Equifax, wafanyakazi wanaweza kujifunza lugha wakati wowote unaofaa katika ofisi ya kampuni au shirika shiriki.

Kiwango cha mshahara

Kuvutia ni muhimu sana, lakini sio kipaumbele unapotafuta kazi. Mshahara ni wa manufaa kwa 100% ya waombaji, kwa hivyo washiriki wa timu ya baadaye wanatafuta maelezo kuhusu malipo katika ukaguzi wa Equifax.

Moja ya faida kuu za kampuni ni 100% ya ajira rasmi. Mishahara na bonasi hulipwa kulingana nana sheria ya Shirikisho la Urusi.

Kiasi kikuu cha mapato - hadi 99% - ni mshahara. Kulingana na matokeo ya kazi mwishoni mwa mwaka, wafanyikazi wanapewa bonasi. Washiriki wa timu walioshiriki zaidi hupokea mishahara 2-5 kabla ya Mwaka Mpya kama zawadi.

Mshahara - wastani wa nchi. Huko Moscow na mkoa, kulingana na hakiki za Huduma za Mikopo za Equifax, wafanyikazi hupokea angalau rubles elfu 65. Mshahara katika mikoa mingine ni angalau rubles elfu 35.

Kampuni huweka mishahara kila mwaka kutokana na mfumuko wa bei unaoongezeka nchini, hivyo wafanyakazi wa Equifax wanaweza kutegemea mishahara inayostahili katika hali yoyote ya kiuchumi katika Shirikisho la Urusi.

Sifa za ajira

Kabla ya kupata kazi katika Equifax, wafanyakazi wote hufanyiwa usaili. Inakuruhusu kuthibitisha matakwa ya waombaji na kuangalia kufaa kwao.

Kampuni haiweki masharti magumu ya elimu na uzoefu wa kazi. Kulingana na ukaguzi wa ofisi ya mikopo ya Equifax, hata mwanafunzi ambaye hana uzoefu wa kazi anaweza kuwa mwanachama wa timu.

Kwa kuwa kampuni inategemea mbinu ya Marekani ya kufanya biashara, shirika huzingatia sana maendeleo ya kibinafsi ya kila mwanachama wa timu. Hii haionekani tu katika bonasi nyingi (VHI, gym, chai ya bure na kahawa), lakini pia katika kufundisha Kiingereza kwa wafanyikazi kwa msingi wa ofisi.

Lakini ili uwe mwanachama wa mkusanyiko, unahitaji kuonyeshaMimi mwenyewe. Wakati huo huo, mfanyakazi lazima awe na sifa na ujuzi ufuatao:

• wajibu;
• hotuba ya kusoma na kuandika;
• ahadi;
• kuweza kujifunza;
• uwezo wa kufanya kazi katika timu;
• ustahimilivu wa mfadhaiko;
• kuwa mtumiaji wa PC anayejiamini.

Maoni ya wafanyikazi kuhusu kufanya kazi katika BKI

Wafanyakazi wengi humsifu mwajiri wao. Jukumu muhimu katika uaminifu wa wafanyikazi linachezwa na mishahara "nyeupe" na uwepo wa kifurushi cha kijamii. Zaidi ya 2/3 ya waendeshaji wanapenda kazi zao kwa hali ya starehe: ofisi ndani ya jiji iliyo na ukarabati na huduma za hali ya juu (jiko la mazoezi, jikoni iliyo na vifaa).

Lakini karibu kila mara kuna nafasi wazi kwenye wavuti kwa Equifax. Hii ni kutokana na ukweli kwamba si wafanyakazi wote wanaoridhika na mtazamo wa usimamizi au kiwango cha mishahara. Huko Moscow, kupata rubles 65,000 inachukuliwa kuwa mapato ya chini, wakati katika mikoa, mshahara wa rubles 35,000 ni wastani.

Ugumu wa usimamizi katika baadhi ya idara haufurahishi timu kila wakati, lakini hii ndio kawaida ya ukuzaji wa biashara na uhusiano wa kibiashara katika mashirika makubwa. Kwa kuwa Equifax hufanya kazi kulingana na mfumo wa Marekani, mahitaji ya wanachama wa timu yanawasilishwa kwa mujibu wa viwango vinavyokubalika.

Kulingana na hakiki, katika Equifax unaweza kutatua tatizo ndani ya timu kila wakati na kupendekeza njia za maendeleo. Shughuli ya wafanyakazi inakaribishwa na kuhimizwa mwishoni mwa mwaka kwa njia yabonasi.

Mapendekezo kwa wanaotafuta kazi

Wale wanaotaka kuwa sehemu ya timu ya Equifax wanapaswa kutii mapendekezo ya wafanyakazi wa sasa. Wanapendekeza mwajiri, wakionyesha timu rafiki, bonasi zenye faida kubwa na ajira rasmi kama manufaa.

Hali ya kufanya kazi ni nzuri, mahitaji ya usimamizi yanatosha. Lakini wafanyikazi wengine wanaona kuwa sio nafasi zote zinaweza kuhesabiwa kwa kukuza. Hii inathiri vibaya mtazamo wa wafanyikazi kwa kazi zao, ambayo husababisha "mauzo" ya wafanyikazi. Wale wanaotaka kujiendeleza wanapaswa kuzingatia nafasi za kuahidi katika ofisi ya mikopo ya Equifax.

Maoni kuhusu huduma za Equifax Bureau

Mashirika ya kisheria na watu binafsi wanaweza kutumia huduma za ofisi ya mikopo ya Equifax. Bidhaa maarufu zaidi, kulingana na wafanyikazi wa ofisi, ni kupata historia ya mkopo.

Warusi wanaweza kupata maelezo kuhusu mikopo na mahusiano na wakopeshaji bila malipo, inaruhusiwa kutumia haki hiyo mara moja kwa mwaka. Katika Equifax, kulingana na hakiki, historia ya mkopo hutolewa mtandaoni. Ili kufanya hivyo, mteja lazima apate kichupo kinachofaa "Historia ya Mikopo ya Mtandaoni".

Maelezo hutolewa baada ya kuweka data ya mteja. Taarifa ambazo wateja huweka mtandaoni zinalindwa dhidi ya ufikiaji ambao haujaidhinishwa, kwa hivyo wateja wa historia ya mikopo hawalazimiki kuwa na wasiwasi kuhusu data zao.

Maoni ya Wateja"Equifax" kuhusu historia ya mikopo, ambayo wakopaji walipokea kupitia "Equifax", chanya. Taarifa hutolewa ndani ya muda uliowekwa, ina taarifa kutoka kwa taasisi zote za mikopo ambazo mlipaji ameshirikiana nazo.

Vyombo vya kisheria kama vile benki na MFIs huomba maelezo kuhusu wakopaji wakati wa mchakato wa kutuma maombi. Data hutolewa bila kuchelewa, ambayo inaruhusu Equifax kuwa mojawapo ya wakala wakuu wa marejeleo ya mikopo katika Shirikisho la Urusi.