2024 Mwandishi: Howard Calhoun | [email protected]. Mwisho uliobadilishwa: 2023-12-17 10:41
Haja ya kuajiriwa mara nyingi inakabiliwa na watu ambao hawana elimu maalum katika uwanja wa HR, na swali la jinsi ya kufanya mahojiano linakuwa swali kuu kwao. Kabla ya kuamua jinsi ya kufanya mahojiano, unapaswa kujijulisha na aina zilizopo za mahojiano: Uingereza, Ujerumani, Marekani na Kichina. Mbinu hizi huzingatia vipengele tofauti vya taaluma ya mgombea, lakini mara nyingi zaidi, waajiri wanapendelea kuchanganya vipengele vya zote nne.
Baada ya kuamua jinsi ya kufanya usaili, mhojiwa lazima aamue juu ya vigezo vya uteuzi wa mtaalamu kwa nafasi maalum, kurekebisha maelezo ya kazi kwa kuzingatia uzoefu wa hapo awali, kuchagua na kuandika maelezo kwenye CV za waombaji wanaopenda ili kwamba wakati wa mahojiano usisahau kufafanua maelezo muhimu. Ni bora kufikiria juu ya maswali ya mahojiano mapema na kuandaa orodha, kwa sababu uwezekano mkubwa wa mahojiano yatafanywa na waombaji kadhaa, kwa hivyo unahitaji kuwa na uhakika kuwa hakuna kitakachotokea.amekosa. Mahojiano yenyewe yamegawanyika katika hatua tatu: kuanzisha mawasiliano, kupata taarifa na kukamilisha mahojiano. Kulingana na wanasaikolojia, uamuzi wa mtu anayefanya mahojiano kwa kiasi kikubwa inategemea hisia ya kwanza inayoendelea katika dakika chache za kwanza za mkutano, lakini sio sahihi kila wakati. Kwa hiyo, mwanzoni mwa mahojiano, kabla ya kuendelea na sehemu kuu ya mahojiano, inashauriwa kutumia muda fulani kuanzisha mazingira ya kirafiki, ya kukaribisha. Hatua ya habari ya mahojiano, ndefu zaidi kwa wakati, inalenga kupata data kuhusu sio tu uzoefu na ujuzi, lakini pia habari kuhusu sifa za kisaikolojia za mgombea, kwa mfano, ujuzi wake wa mawasiliano, nafasi ya maisha - hai au passiv, temperament.. Kuna aina tatu kuu za maswali ambayo huulizwa kwenye mahojiano: wasifu, hali, vigezo. Curriculum vitae huuliza habari kuhusu data ya kweli - mahali ambapo mtu alisoma, uzoefu na ujuzi gani anao; maswali ya vigezo yanalenga kujua jinsi mgombea anavyokidhi vigezo vya nafasi fulani; majibu kwa maswali ya hali hutoa wazo la tabia inayowezekana ya mtu katika tukio la shida mbalimbali.
Kila mhojiwa huchagua jinsi ya kufanya mahojiano, maswali ya kuulizwa. Walakini, kuna miongozo ya jumla. Maswali ya wazi yanapaswa kuulizwa bila vidokezo. Maswali yaliyofungwa ni mazuri kwa kufafanua habari. Wakati wa kuzungumza na mgombea kuhusu uzoefu wa kazi,kujua umuhimu wa ujuzi na ujuzi wake kwa vigezo vya nafasi. Wakati huo huo, ni lazima ikumbukwe kwamba ujuzi na ujuzi ni nusu tu ya mafanikio - unahitaji kujua nini kinachoendesha mtu, kwa hiyo unapaswa kuuliza maswali ya asili ya motisha. Wakati wa mahojiano, makini na ishara, sura ya usoni - lugha ya mwili, hii inaweza kutoa wazo fulani la sifa za kisaikolojia za mgombea na hata jinsi mpatanishi wako ni mwaminifu.
Mwishoni mwa mahojiano, unaweza kueleza kwa undani zaidi kuhusu nafasi hiyo, baada ya kumpa mgombea nafasi ya kuuliza maswali ya maslahi kwake. Kwa hivyo, unaweza kujua jinsi mtu ameandaliwa kwa mahojiano, ikiwa amekusanya habari kuhusu kampuni na msimamo, na, kwa hiyo, ni kiasi gani anavutiwa na nafasi hii, kwa upande mwingine, utaonyesha uwazi wako.. Inapaswa kukumbushwa katika akili kwamba mahojiano yanaweza kutumika kwa madhumuni mawili: kutathmini jinsi mgombea aliyepewa anafaa kwako au, hii pia hutokea, kumshawishi mwombaji kwamba nafasi hii ndiyo hasa anayohitaji. Kwa hivyo, jinsi ya kufanya mahojiano - uchaguzi wa mkakati wa tabia unaweza pia kutegemea ikiwa unahitaji mgombea mahususi au unachagua tu aliye bora zaidi.
Soma zaidi katika Fin-az.ru.
Ilipendekeza:
Jinsi ya kuwa mtaalamu wa vifaa: mahali pa kusoma na jinsi ya kupata kazi
Logistiki ni nini? Swali hili ni la riba kwa kila mtu ambaye ameamua kuunganisha maisha yake na taaluma hii. Ni muundo, usawazishaji na udhibiti wa mchakato wa kuhamisha habari, huduma au bidhaa kutoka kwa mtoaji hadi kwa mtumiaji. Jinsi ya kuwa logistician? Kuhusu hili katika makala
Jinsi ya kuwa tajiri zaidi? Jinsi ya kuwa na mafanikio zaidi na tajiri? Jinsi matajiri walivyotajirika: ni siri gani ya watu waliofanikiwa
Hitimisho nyingi za kuvutia sana zinaweza kutolewa kutoka kwa mtazamo wa maisha na kazi katika ulimwengu wa kisasa wa oligarchs. Walakini, haupaswi kunyongwa juu ya jinsi ya kuwa tajiri, kwa sababu kwa kila mtu shida hii inatatuliwa kwa njia yake mwenyewe. Mungu akujalie kuwa na pesa nyingi ili usijisikie umuhimu wao, ukiacha kuweka hesabu ndogo, kwani hapo ndipo unaweza kujisikia furaha
Jinsi ya kulisha kuku wanaotaga ili kuharakisha vyema: vipengele na mapendekezo
Uwezo wa kuku kutaga mayai unaweza kutofautiana kulingana na wakati wa mwaka na hali ya hewa. Kipengele hiki kinahusishwa na physiolojia ya ndege. Kwa hiyo, leo wakulima wengi wanavutiwa na swali la jinsi ya kulisha kuku katika baridi?
Viashiria vyema vya Forex. Viashiria bora vya mwenendo wa Forex
Kiashiria cha Forex ni zana muhimu ya kuchanganua soko la sarafu ambayo huwasaidia wafanyabiashara kufanya maamuzi bora ya kibiashara
Betri iliyo na chaji kavu: maelezo, kuwasha, vipengele vyema
Kila kipengele cha gari kinahitaji uangalizi makini, na inapokuja suala la kuendesha gari wakati wa baridi, betri inahitaji uangalizi maalum. Katika baridi, rasilimali yake imepunguzwa kwa kiasi kikubwa. Ili kuwa tayari wakati wowote kuchukua nafasi ya chanzo cha nguvu kilichoshindwa na kugonga barabara, weka betri iliyo na chaji kavu kwenye rafu yako - umeme wa kudumu na wa bei nafuu zaidi
