2024 Mwandishi: Howard Calhoun | [email protected]. Mwisho uliobadilishwa: 2023-12-17 10:41
Katika nyanja ya pensheni, kuna mifuko mingi ya pensheni ya serikali na isiyo ya serikali. Wanahitajika kwa ajili gani? Shughuli zao zinalenga kutoa wananchi kwa pensheni, accrual yao, hesabu. Katika fedha zisizo za serikali, kama sheria, kiwango cha akiba ni cha juu. Na uhamisho wa akiba yao ya pensheni kwa mashirika yasiyo ya kiserikali imekuwa sharti nchini Urusi. NFP ni nini? Fikiria katika makala maoni ya wateja kuhusu hazina ya pensheni isiyo ya serikali ya Lukoil-Garant.
NPF (mfuko wa pensheni usio wa serikali) ni nini?
Hili ni shirika ambalo hutoa malipo ya pensheni yasiyo ya serikali. Kazi ya fedha inasimamiwa na Sheria ya 75-FZ "Katika Mifuko ya Pensheni isiyo ya Serikali". Kwa nini mashirika kama haya yanahitajika? Majukumu ya NPF ni kukusanya fedha ambazo ni malipo ya bima, kufadhili gharama za pensheni, kukokotoa upya malipo ya uzeeni na kulipa pensheni.
Inafaa kuchimba zaidi katika historia ili kuelewa jinsi yote yalianza. Fedha za kwanza za pensheni nchini Urusi zilionekana baada ya Rais wa Shirikisho la Urusi kutoa Amri No. 1077 "Juu ya mashirika yasiyo ya serikali."fedha za pensheni” (1992-16-09). Ilipitishwa katika hatua ya mageuzi ya kifedha. Amri hiyo pia ina nguvu ya sheria. Mwisho ulipokelewa na Rais wa Shirikisho la Urusi chini ya mamlaka ya dharura.
Kazi ya NPF ni kuunda pensheni. Shirika huhamisha akiba hizi kwa makampuni ya usimamizi (MC). Kwa upande wake, wa mwisho huwawekeza. Kunaweza kuwa na makampuni kadhaa ya usimamizi, lakini pia inaweza kuwa moja. Pesa zinazohamishwa kwake huhifadhiwa kwa uaminifu. Sheria ya Shirikisho la Urusi inabainisha kuwa fedha hizi ni mali ambayo akiba ya pensheni inawekezwa, na pia ni muundo wa jalada la uwekezaji.
Aina za NPF
Ili kuelewa kanuni ya uendeshaji wa hazina ya pensheni ya Lukoil-Garant, inafaa kuelewa aina za mashirika kama haya. Kuna aina kadhaa za NPFs:
- Mfungwa - kazi kuu ni matengenezo na uundaji wa programu mpya za pensheni za waanzilishi na kampuni zao tanzu. Katika mali zilizo chini ya usimamizi, akiba ya pensheni ina faida zaidi ya akiba.
- Wafungwa kwa masharti au shirika - pia shughuli yao ni kufanya kazi na mipango ya pensheni ya kampuni zao kuu. Kila wakati akiba katika kwingineko huongezeka. Hapa, mvuto wa mifuko ya pensheni, ambayo inapatikana katika mpango kutoka kwa wateja wa kampuni, ina faida.
- Maeneo - huduma hutolewa katika eneo au kundi moja la maeneo. Fedha hizi zimeanzishwa kwa msaada wa sheria natawi la mtendaji.
- Universal au wazi - hudumia idadi ya watu bila kujali vikundi vya kifedha na viwandani. Huduma zao zinaweza kutumiwa na watu binafsi na vyombo vya kisheria. Akiba ya kustaafu ndiyo inayotawala hazina ya mali.
Lukoil-Garant
NPF hii ni mojawapo ya hazina kubwa za serikali zinazotegemewa. Imekuwepo kwa miaka 23. Tangu 2005, mfuko umekuwa ukifanya kazi kwa mafanikio na bima ya lazima ya pensheni. Leo, watu milioni 3.7 wamemkabidhi uhifadhi na mkusanyiko wa pensheni. Lukoil-Garant ni mfuko wa pensheni usio wa serikali. Yeye kwa mafanikio makubwa alinusurika hali zote za shida zilizopo na hakukiuka majukumu yoyote kwa wateja wake. Malipo yamekuwa yakifanywa kwa wakati, na sasa watu 70,000 tayari wanapokea akiba.
Pia anafanya kazi kwa ufanisi na akiba ya pensheni na yuko katika nafasi inayoongoza kati ya NPFs. Kusudi la Lukoil ni kudumisha ulinzi wa kijamii wa raia wa Shirikisho la Urusi. Ili kufanya hivyo, anaunda, kuhifadhi na kuongeza akiba ambayo inalenga kuhakikisha pensheni nzuri katika siku zijazo. Mfuko unashiriki katika mageuzi ya pensheni ya serikali, ripoti na anaelezea kazi yake, inashiriki katika kuinua ujuzi wa idadi ya watu, ikiwa ni pamoja na vijana, katika uwanja wa fedha na jamii. Yeye pia ni mchangiaji, na hivyo kuunda msingi wa malezi ya muda mrefu ya uchumi wa Urusi, na pia kudumisha utulivu wake.
Uwekezaji wa Lukoil-Garanta
Sera ya uwekezaji ya hazina hutoa hakikisho la mapato. KwaIli kufikia hili, unahitaji kupata faida kubwa zaidi kwenye uwekezaji na hatari ndogo zaidi. Madhumuni ya mfuko ni kuongeza fedha. Kwa maneno mengine, kuongeza mtaji ni juu ya kiwango cha mfumuko wa bei. Mafanikio yake yanategemea hilo.
Hazina ya pensheni isiyo ya serikali "Lukoil-Garant" inawekeza pesa zote zilizokusanywa. Anaunda akiba ya pensheni tu ili kuhakikisha kuwa ni ya kuaminika, salama, kioevu na faida. Inategemea kanuni za usawaziko na uangalifu, mbinu ya kitaaluma ya usimamizi. Mfuko daima hutoa taarifa kuhusu mchakato wa uwekezaji na ripoti juu ya shughuli zilizofanywa na fedha. Taarifa kama hiyo imewekwa kwenye tovuti ya Lukoil.
Masharti yote ya chaguo za vitu vya uwekezaji vya mkusanyiko wa pensheni na akiba zao, pamoja na madhumuni ya uwekezaji yamebainishwa katika matamko ya uwekezaji. Hiki ni kiambatisho cha mikataba ya usimamizi wa uaminifu. Hatari, malengo na mbinu hufuatwa kwa mujibu wa sera ya usimamizi wa hatari ya hazina.
Shughuli zote zinafanywa kwa kufuata kanuni, kwa mujibu wa sheria pekee. Fedha zinawekezwa tu katika mali kwa mujibu wa Sheria ya Shirikisho Na. 111. Mahitaji ya chaguzi za hifadhi ya pensheni pia yanadhibitiwa na sheria za Shirikisho na kanuni za Serikali ya Urusi.
Mfuko wa pensheni usio wa serikali "Lukoil-Garant": akaunti ya kibinafsi
Kuna nini ndani yake? Katika akaunti ya kibinafsi ya mfuko wa pensheni isiyo ya serikali "Lukoil", mteja anaweza kuona akiba yake. Unaweza pia kuona ni habari gani imetokea, wasilishamaombi ya kielektroniki ya huduma, tazama salio lako linalofadhiliwa, michango yako ya hiari, tumia kikokotoo cha kukokotoa pensheni mtandaoni, na unaweza pia kupata taarifa ya akaunti yako ya pensheni na kupata ushauri kutoka kwa mwakilishi wa hazina.
Lukoil ni hazina ya pensheni isiyo ya serikali: maoni ya wateja
Kati ya hakiki unaweza kusikia kuhusu ujuzi wa kusoma na kuandika na taaluma ya wataalamu wa hazina. Wanaelezea wazi mfumo wa pensheni. Faida kubwa sana ya akiba, barua zinatumwa kwa wakati. Lukoil-Garant (mfuko wa pensheni usio wa serikali) ni shirika rasmi. Taarifa zote muhimu zinaweza kuonekana kwenye tovuti.
Pia inawezekana, bila kuondoka nyumbani na kutumia kompyuta pekee, kuhitimisha makubaliano ya bima ya pensheni. Inatosha tu kwa kutuma data zako kuchukua mkataba kutoka kwa ofisi. Au mtaalamu atakujia mwenyewe.
Lukoil-Garanta awards
Lukoil-Garant ina vyeti na tuzo. Pamoja na nafasi za uongozi alizopewa na "Mtaalam RA" - wakala wa ukadiriaji. Mfuko pia hutunukiwa tuzo kama vile "Ukadiriaji wa Kutegemewa Zaidi" na tuzo mbili za "Kiongozi katika Mfumo wa Bima ya Lazima ya Pensheni" kwa 2012 na 2013.
Tuzo la Wasomi wa Kifedha wa Urusi lilitolewa mnamo 2007, 2012 na 2016, na vile vile kwa miaka mitano kutoka 2005 hadi 2010. Tuzo nyingine ilitolewa mwaka 2008 chini ya jina "Financial Olympus". Lakini sio hivyo tu. Kuna tuzo za heshima kwa ufanisiusimamizi wa kupambana na mgogoro na tuzo ya Graf Guriev. Lukoil-Garant alishiriki katika shindano la pamoja la Soko la Uwekezaji na alishinda nafasi ya 1.
Pia kuna diploma mbili "Kwa uongozi katika mfumo wa OPS" na "Kuegemea juu". Mfuko wa Lukoil umejidhihirisha kama mojawapo ya bora na inayohitajika zaidi katika soko la bima ya pensheni. Inatathminiwa na kutolewa na mashirika mbalimbali. Na muhimu zaidi, wateja wanamwamini. Wafanyakazi hapa ni wenye uwezo na wa manufaa.
Ilipendekeza:
Pensheni ya mchangiaji: utaratibu wa kuiunda na kulipa. Uundaji wa pensheni ya bima na pensheni iliyofadhiliwa. Nani ana haki ya kufadhili malipo ya pensheni?
Ni sehemu gani inayofadhiliwa ya pensheni, jinsi gani unaweza kuongeza akiba ya baadaye na ni matarajio gani ya maendeleo ya sera ya uwekezaji ya Mfuko wa Pensheni wa Shirikisho la Urusi, utajifunza kutoka kwa makala hii. Pia inaonyesha majibu kwa maswali ya mada: "Ni nani anayestahili malipo ya pensheni yaliyofadhiliwa?", "Sehemu inayofadhiliwa ya michango ya pensheni inaundwaje?" na wengine
Mfuko wa pensheni usio wa serikali VTB: daraja, faida, maoni
Leo, hazina ya pensheni isiyo ya serikali ya VTB italetwa kwako. Kampuni hii ni nini? Inafaa kuwasiliana nayo chini ya hali fulani?
Mwajiri hulipa kodi kiasi gani kwa mfanyakazi? Mfuko wa Pensheni. Mfuko wa Bima ya Jamii. Mfuko wa Bima ya Matibabu ya Lazima
Sheria ya nchi yetu inamlazimu mwajiri kufanya malipo kwa kila mfanyakazi katika jimbo. Zinadhibitiwa na Kanuni ya Ushuru, Nambari ya Kazi, na kanuni zingine. Kila mtu anajua kuhusu 13% ya kodi ya mapato ya kibinafsi. Lakini je, mfanyakazi hugharimu kiasi gani mwajiri mwaminifu?
Mfuko wa Pensheni hufanya kazi vipi? Muundo na usimamizi wa Mfuko wa Pensheni wa Shirikisho la Urusi
Mfuko wa Pensheni hufanya kazi vipi? Kuzungumza kwa masharti, utaratibu wa utendaji wa taasisi hii unahusishwa na usaidizi wa ustawi wa nyenzo za watu ambao wamejumuishwa katika kitengo cha kijamii. Wakati huo huo, kizazi kipya kinachoanza kufanya kazi lazima kitoe michango kwa muundo huu. Watu wazee, kinyume chake, kutokana na ukweli kwamba hawawezi tena kufanya kazi, wanapokea kiasi kilichopangwa kila mwezi. Kwa kweli, Mfuko wa Pensheni ni mzunguko wa milele. Nakala hiyo itaelezea mali na mchakato wa kuandaa kazi ya muundo huu
Ni mfuko gani wa pensheni wa kuchagua: maoni, ukadiriaji. Ni mfuko gani wa pensheni usio wa serikali ambao ni bora kuchagua?
Mfumo wa pensheni katika Shirikisho la Urusi umejengwa kwa njia ambayo raia huamua kwa uhuru mahali pa kuelekeza akiba zao: kuunda bima au sehemu ya malipo inayofadhiliwa. Wananchi wote walipata fursa ya kuchagua hadi 2016. Kwa miaka miwili mfululizo, uwezo wa kusambaza akiba umesimamishwa. Kwa Warusi wote, punguzo kutoka kwa mshahara (22%) huunda sehemu ya bima ya pensheni. Kwa hiyo, swali linabakia, ni mfuko gani wa pensheni wa kuchagua kutimiza kazi hizi: za umma au za kibinafsi?
