2024 Mwandishi: Howard Calhoun | [email protected]. Mwisho uliobadilishwa: 2023-12-17 10:41
Katika biashara yoyote, wafanyikazi wanaweza kugawanywa kuwa wafanyikazi, wahandisi na AUP. Pamoja na wafanyikazi wanaofanya kazi, kila kitu kiko wazi: ni pamoja na watengenezaji wa kufuli, welders na wafanyikazi wengine ngumu, kama vile warekebishaji. Wafanyakazi wa uhandisi na kiufundi ni pamoja na wafanyakazi ambao wana elimu ya juu. Kwa mfano, mabwana wa huduma, wahandisi, mafundi, metrologists, nk Makala hii itazingatia wataalamu wa kiungo cha AUP. Kifupi kinawakilisha wafanyikazi wa utawala na usimamizi.
AUP hufanya kazi za usimamizi kwenye biashara
Ili kudhibiti biashara, kuna wafanyakazi wa utawala ambao hudhibiti utendakazi wa majukumu waliyopewa wafanyakazi wengine, na pia kudhibiti shughuli zao. Wacha tushughulike na sifa za dhana ya AUP. Uainishaji wa kifupi ulipewa juu kidogo. Tunarudia: tunazungumzia utawala na wasimamizi.
Lakini swali linazuka kuhusu hitaji la wafanyikazi kama hao katika biashara. Ni wazi kuwa biashara haiwezi kufanya kazi na wafanyikazi wanaofanya kazi pekee. Kwa mfano, kazi ya kufuli sio kuendesha biashara, lakini kwautekelezaji wa majukumu yao, ambayo yamewekwa katika maagizo ya kazi. Kwa ajili hiyo, wafanyakazi wa utawala na wasimamizi wapo kwenye biashara - ili kupanga vyema uzalishaji na kusimamia rasilimali za biashara iliyokabidhiwa na mmiliki, ili kuboresha utendaji wa kiuchumi na kifedha.
Muundo wa wafanyakazi wa utawala na usimamizi
Kitengo cha AUP, ambacho usimbaji wake unamaanisha kuwa tunazungumza kuhusu wasimamizi, una muundo rahisi. Wafanyikazi kama hao mara nyingi huwa na nyadhifa zifuatazo:
1. Mkuu wa bodi na manaibu wake pamoja na wasaidizi wengine.
2. Idara zinazohusiana na fedha za biashara - fedha, uhasibu, mipango ya kiuchumi.
3. Wakuu wa idara nyingine.
4. Wafanyikazi wa usimamizi wanaweza pia kujumuisha nyadhifa zingine - hii ni kwa uamuzi wa mmiliki wa biashara.
Wasimamizi lazima wasimamie
Mgawanyiko wa kimuundo wa AUP unapaswa kufanya nini? Usimbuaji hujieleza yenyewe: simamia na udhibiti. Kwa maneno mengine, wafanyikazi hawa wanapaswa kusimamia mambo yote yanayoendelea katika biashara. Wafanyakazi kama hao wanalazimika kuandaa michakato yote muhimu ili kuhakikisha uzalishaji usiokatizwa wa bidhaa au utendakazi wa biashara.
Wakati huo huo, AUP, kwa kweli, haizalishi chochote, yaani, haitengenezi bidhaa yoyote, haitoi huduma zinazolipwa. Hivyo, kila mmojamfanyakazi ambaye, kwa mfano, anatengeneza baadhi ya bidhaa, lazima "alishe" AUP. Mchanganuo wa chanzo cha kulipia gharama za wafanyikazi kama hao unatokana na nyongeza ya gharama ya huduma au bidhaa za gharama ya ziada, ambayo inazingatia gharama ya kulipa wafanyikazi wa utawala.
Nambari ya APM inapaswa kuwa ngapi kwenye biashara?
Kama idadi kamili ya wafanyikazi wasimamizi katika muundo wa biashara wastani, kiashirio kinachukuliwa ambacho ni takriban 10-15% ya wafanyikazi wote. Lakini hii si axiom, kwa sababu kuna baadhi ya maalum ya aina fulani ya shughuli za kiuchumi, ambapo idadi ya AMS inaweza ama kuzidi kawaida hii au kuwa chini.
Kama ilivyotokea, kufafanua dhana ya "kitengo cha muundo wa AMS" ni rahisi, na jina lenyewe linazungumza juu ya kazi zinazopaswa kufanywa na wafanyikazi kama hao.
Wafanyakazi kama hao wanathaminiwa sana na wana mishahara mizuri. Wafanyakazi wa utawala na wasimamizi ni sehemu tu ya wafanyakazi wote wa biashara, na ni wao ambao wametakiwa kuunda mazingira bora ya kazi, pamoja na chama cha wafanyakazi, kuanzisha michakato ya uzalishaji. Aidha, saidia kuongeza mapato huku ukipunguza gharama.
Ilipendekeza:
Idara ya wafanyikazi ni nini: kazi na majukumu, muundo, majukumu ya wafanyikazi
Jukumu kuu la idara ya wafanyikazi ni kutambua hitaji la wataalamu mahususi, utafutaji wao na usajili unaofuata. Utimilifu wa majukumu kama haya unahusishwa na idadi kubwa ya kazi, kwani inahitajika kutathmini kwa usahihi wafanyikazi wanaowezekana na kuwasambaza kwa usahihi nafasi mbali mbali
Msaada wa nyenzo kwa mfanyakazi: utaratibu wa malipo, ushuru na uhasibu. Jinsi ya kupanga msaada wa kifedha kwa mfanyakazi?
Msaada wa nyenzo kwa mfanyakazi unaweza kutolewa na mwajiri kwa njia ya malipo ya pesa taslimu au kwa namna nyingine. Wakati mwingine hutolewa kwa wafanyikazi wa zamani na watu ambao hawafanyi kazi katika biashara
Majukumu ya mlinzi ni yapi? Majukumu ya kazi na majukumu ya mlinzi
Taaluma ya mlinzi ni maarufu sana leo. Na yote kwa sababu maduka zaidi na zaidi na vituo vya ununuzi vinafungua siku hizi, ambayo ni muhimu kuhakikisha usalama wa wafanyakazi na wateja, pamoja na bidhaa na fedha, kwa kiwango sahihi. Kwa kuongezea, viwanda, taasisi mbali mbali za manispaa na vitu vingine vingi vinahitaji huduma za walinzi kila wakati. Tunatoa leo ili kujua kwa undani ni nini kinachojumuishwa katika majukumu ya mlinzi
Muundo wa shirika wa Shirika la Reli la Urusi. Mpango wa muundo wa usimamizi wa Reli ya Urusi. Muundo wa Reli za Urusi na mgawanyiko wake
Muundo wa Shirika la Reli la Urusi, pamoja na vifaa vya usimamizi, unajumuisha vitengo mbalimbali tegemezi, ofisi za uwakilishi katika nchi nyingine, pamoja na matawi na kampuni tanzu. Ofisi kuu ya kampuni iko katika: Moscow, St. Basmannaya Mpya d 2
AXO: nakala. Mkuu wa AHO - majukumu ya kitaaluma
Takriban kila biashara kubwa yenye wafanyakazi zaidi ya 100 ina AHO. Uainishaji wa ufupisho huu ni idara ya utawala na uchumi. Huduma hii hufanya kazi nyingi muhimu sana katika kampuni ili kuhakikisha uendeshaji wake wa kawaida. Kazi iliyoratibiwa vizuri ya wafanyikazi wa ACS yenyewe na mwingiliano wake na idara zingine za shirika ni muhimu kwa ustawi wa shirika lolote
