2024 Mwandishi: Howard Calhoun | [email protected]. Mwisho uliobadilishwa: 2023-12-17 10:41
Unachohitaji kujua ili uwe mwanabenki, wahadhiri wa programu za elimu za chuo kikuu wanasema. Mafunzo ya wafanyakazi wa benki hufanyika na taasisi za elimu ya juu ya kiuchumi, ambayo ina mpango maalumu - inaitwa "Banking". Si rahisi kuingia chuo kikuu ambapo wataalam kama hao wamefunzwa, kwani ushindani ni mkubwa. Zingatia maelezo ya jumla kuhusu kuwa benki.
Umuhimu wa suala
Kama watafiti wa soko katika nyanja ya huduma za elimu na wafanyakazi huru wanavyosema, mwelekeo wa elimu "wabenki" katika miaka ya hivi karibuni umekuwa ukihitajika na muhimu zaidi. Wakati huo huo, taaluma yenyewe ni muhimu kwa soko, na watu ambao wamefanikiwa kuhitimu kutoka taasisi ya elimu haraka kupata kazi nzuri. Mwaka hadi mwaka, taasisi za elimu nchini kote hutoa watu wengi wenye diploma zinazoruhusu kazi katika sekta ya benki, lakini mahitaji bado ni makubwa. Vipiwengi wanaamini kwamba vijana wa siku hizi wanapaswa kuangalia kwa makini fursa za mafunzo ili waweze kufanya kazi katika benki. Hii itakuruhusu kujitengenezea taaluma bora na kujipatia mshahara thabiti, mazingira mazuri ya kufanya kazi.
Maelezo ya jumla
Ili kuelewa ni nani unahitaji kusoma ili uwe mwanabenki, unapaswa kurejelea istilahi na maelezo ya kiini cha taaluma hiyo. "Benki" ni neno pana kwa kiasi. Baada ya kuamua mwelekeo kama huo kwako, unahitaji kuchagua njia inayofaa. Inategemea ni aina gani ya kazi za kazi ambazo mtu atakabiliana nazo. Benki pia ni mtu anayefanya kazi kwenye dawati la fedha, na mtoza, na mtaalamu wa mkopo. Wengine hufanya kazi na soko la hisa na dhamana, wengine hufanya kazi katika uwanja wa kushughulika. Mabenki hushughulika na masuala ya kisheria, uwekezaji na maeneo mengine ya biashara yanayohusiana na fedha. Kila benki ina wafanyakazi, ikiwa ni pamoja na wataalamu katika maeneo mbalimbali. Mtiririko wa kazi unahitaji mshikamano. Kila mtu anapaswa kujua kikamilifu kile na jinsi anavyohitaji kufanya kazi, na kutekeleza kwa haraka kazi zote zinazomkabili.
Kuhusu wataalamu
Taaluma za taaluma "benki" ni nyingi. Wengine wana hakika kwamba ni wao tu wamemaliza sifa za kazi ya benki. Inaonekana kwa wengine kuwa hii ni aina ya maisha matamu bila uzembe. Kila kitu si rahisi sana, lakini bado faida ni nyingi, na zinavutia. Muhimu na msingi ni utulivu. Maelezo maalum ya kazi ya benki ni kwamba shirika hili linafanikiwa na linafanikiwa katika hali ya kiuchumi na katika hali ya shida. KATIKAwakati wowote benki hutoa utulivu wa kijamii, ni muhimu na muhimu. Taasisi ya benki ni muhimu sana kwa umma. Benki nzuri itafanya kazi kwa mafanikio hata katika kesi wakati hali mbaya itatokea nchini.
Kipengele cha pili muhimu chanya ni fursa ya kujiendeleza katika masuala ya taaluma. Baada ya kufikiria jinsi ya kuwa benki (kwenda chuo kikuu, kusoma na kuhitimu, kupata kazi), hakuna shaka kwamba itawezekana kuifanya iwe hai kwa njia bora zaidi. Kuna fursa nzuri za kazi kwa wafanyikazi wa benki. Mtu ana nafasi ya kuendeleza katika mwelekeo wa kuvutia zaidi kwake, kuboresha ujuzi wa kitaaluma. Baada ya muda, hii hubadilisha mwombaji anayeendelea na makini kuwa mtaalamu wa thamani sana ambaye anaweza kutegemea ofa bora zaidi katika benki yake na miundo mingine kama hiyo.
Nini cha kutarajia?
Ikiwa utaweza kujua jinsi ya kuwa benki na kujitambua katika mwelekeo huu, kazi haitakuwa tu ya kupendeza na ya kuaminika, lakini pia itatoa mapato thabiti - na hii ni muhimu sana kwa mtu yeyote wa kisasa. Benki yoyote ni muundo wa shirika ambao huvutia wafanyikazi bora na mafao mengi. Kwa kawaida, benki hufanya mazoezi ya mifumo tata ya motisha. Wafanyakazi wana fursa bora za kupata bonasi. Nyongeza hizi zote kwa mshahara wa kimsingi, kwa sababu ya wale wanaofanya kazi kwa moyo wao wote, kujishughulisha na kazi, huongeza kwa kiasi kikubwa jumla ya kiasi kilichopokelewa na mtu kwa kipindi cha kuripoti.kipindi.
Kipengele cha ziada cha kifedha kinahusishwa na elimu bila malipo na fursa za kukuza ujuzi. Hata kama mtu anaelewa nini inachukua kuwa benki, kuingia chuo kikuu na kujifunza, hii haina maana kwamba ana taarifa zote muhimu kwa ajili ya kazi ya mafanikio. Ulimwengu wa benki unabadilika kwa kasi, kama sekta nyingine yoyote ya kisasa ya kiuchumi. Hii ina maana kwamba unahitaji mara kwa mara kuchukua kozi za kurejea na kujizoeza tena. Benki nyingi huwapa wafanyakazi wao fursa ya mafunzo hayo bure. Unaweza kupata utaalam wa ziada kwa pia kukamilisha mpango wa elimu bila malipo. Haya yote yanachukuliwa kuwa vipengele muhimu vyema vya kufanya kazi katika benki.
Miongoni mwa faida dhahiri za taaluma ni fursa ya kufanya kazi katika sekta tofauti za kiuchumi. Ikiwa unataka kubadilisha kazi, hakutakuwa na matatizo fulani. Mara nyingi, mabenki huenda katika nyanja ya uwekezaji au makampuni ya bima.
Kuhusu mapungufu
Kwa kuelewa kile kinachohitajika ili kuwa benki, unahitaji kuzingatia hasara za taaluma hii na mahitaji ya mtu binafsi. Kama unavyojua, ni mtu makini na mwenye bidii tu anayeweza kufanya kazi katika benki. Mtu mwingine yeyote atafanya makosa, ambayo inamaanisha kuwa hawatadumu kwa muda mrefu katika eneo hili. Kwa kuongeza, unahitaji kuwa na uvumilivu na uwezo mzuri wa kufanya kazi, kwa kuwa mabenki wengi hufanya kazi kwa saa zisizo za kawaida. Baada ya siku kuu, lazima uchelewe kila wakati ili kukamilisha kwa ufanisi kazi zote zilizowekwa na meneja. Mengi zaidiwafanyakazi wa benki wanafanya kazi kwa muda wa ziada, lakini wale ambao mara kwa mara wanarudi nyumbani kwa wakati ni wachache.
Unapojifunza jinsi ya kuwa benki iliyofanikiwa, unahitaji kuangalia nuances ya taaluma ili kutathmini kwa usahihi ni sifa gani za kibinafsi zinahitaji kufunzwa kwanza. Ikumbukwe kwamba kazi ya benki inahusishwa na hatari fulani. Mtu ambaye amechagua shughuli kama hiyo analazimika kuzingatia kazi zake. Usumbufu wowote wa nje unaweza kusababisha kosa kufanywa. Unahitaji kuelewa hili na kupunguza kiwango cha ushawishi wao kwako mwenyewe. Kosa lolote litasababisha faini, na zaidi ya kiasi kikubwa.
Juu ya hasara: nini kingine?
Ukimuuliza mkuu mwenye uzoefu wa muundo wa kifedha kuhusu sifa za kibinafsi, maarifa, kile unachohitaji kuchukua ili kuwa benki, mtu kama huyo hakika atatoa habari kamili (isipokuwa, labda, habari sahihi zaidi kuhusu shule. mitihani). Ataonyesha kwamba mfanyakazi lazima awe mtaalamu wa hisabati, mtaalamu makini, mfanyakazi asiyefaa - na wakati huo huo mtu mwenye maadili na maadili. Kufanya kazi katika benki kunahitaji mtazamo wa kuwajibika sana ili kuzingatia viwango mbalimbali. Hii ni muhimu hasa kwa wale wanaofanya kazi katika ofisi ya sanduku. Mtu kama huyo anafuatiliwa kwa karibu, kazi yake inadhibitiwa kutoka nje. Katika hali kama hiyo, ni ngumu kubaki utulivu, lakini kazi ya mwendeshaji ni kuwa na adabu sana, mwenye kichwa baridi, haijalishi hali ikoje. Bila kujali nguvu ya kihisia, hisia hizi haziwezi kutolewamapenzi.
Kufanya kazi katika benki daima ni maslahi ya kibinafsi katika matokeo bora ya biashara kwa ujumla. Hakuna mahali pa mambo ya kibinafsi, hali na maslahi. Mfanyabiashara yeyote wa benki anajitambulisha na kazi yake - kwa njia hii tu atakuwa mtaalamu aliyefanikiwa, anayezingatiwa sana.
Sifa kuu za utu
Ukimuuliza mfanyakazi mwenye uzoefu jinsi wanavyokuwa benki, anaweza kutania akijibu: hazijatengenezwa, zimezaliwa. Hakika, mtu anaweza kufanikiwa katika uwanja huu tu ikiwa mtu ana sifa maalum za utu ambazo ni za lazima, na wengi wao hutolewa tangu kuzaliwa. Ni ngumu sana kukuza tabia zinazohitajika ndani yako. Imeelezwa kuwa ni vizuri kufanya kazi katika benki kwa wale ambao ni makini, wanaoweza kujifunza wenyewe, wana nguvu, uvumilivu na nidhamu. Inashauriwa kuzingatia benki kama mahali pa kazi ikiwa akili ni ya uchambuzi, ikiwa mtu hufanya kazi kwa kawaida na nambari bila matatizo, wakati kuwasiliana na watu hakumsababishii ugumu wowote. Sifa muhimu sawa ya utu ni uwezo wa kutathmini hali haraka na kufanya uamuzi sahihi.
Tutarajie nini?
Je, inaleta maana kujua jinsi na lini taaluma ya "Benki" itapatikana? Mitihani ambayo wale wanaopenda wanapaswa kuchukua ni ngumu sana, na mtu haelewi mara moja ni kiasi gani kazi yake itajihesabia haki katika siku zijazo, ni faida ngapi zaidi inaweza kufanywa. Kama watafiti wenye uzoefu wa soko la ajira wanavyojua,Mshahara wa wafanyikazi wa biashara ya kifedha unategemea sana nafasi iliyoshikiliwa. Kwa njia nyingi, jukumu la jinsi kazi ngumu inayofanywa na watu ina jukumu. Kiwango cha malipo kinategemea uzoefu. Wafanyikazi wa benki hawapati pesa nyingi kila wakati. Wafanyikazi wachanga mwanzoni wanaweza kutegemea tu malipo ya kawaida. Mfumo sawa wa ukuaji wa mishahara na ongezeko la uzoefu na ujuzi ni tabia ya nyanja yoyote ya shughuli.
Kugundua jinsi watu wa benki walio na mishahara mikubwa wanavyokuwa, inafaa kuangalia ngazi ya daraja inayofanya kazi katika mashirika kama haya. Vigezo muhimu vinavyoamua malipo ni uzoefu, sifa, na kiwango cha ugumu katika kukamilisha kazi. Wafanyikazi wa kawaida hupokea takriban rubles elfu 40. Ikiwa kiwango cha mtaalam ni juu ya wastani, anaweza kutarajia ofa ya elfu 100. Kwa wakuu wa idara, mshahara hufikia elfu 300. Kadiri mtu mwenye uzoefu, kiwango chake cha kufuzu kinavyopanda, ndivyo ofa ya mshahara inavyokuwa bora zaidi.
Wakati wa kusoma?
Mara nyingi, wanafunzi huvutiwa na masomo unayohitaji kuchukua ili uwe mwanabenki. Unapaswa kupita mtihani. Mtihani wa ziada umedhamiriwa na mahitaji ya programu maalum ya taasisi ya juu inayozingatiwa na mwombaji anayewezekana. Benki inafundishwa katika vyuo vikuu vingi. Inajulikana sana, ni maarufu sana RNU, MFEI. Bila shaka, chaguo la kifahari ni Chuo Kikuu cha Fedha chini ya Serikali ya Shirikisho la Urusi. Huko Samara, utaalam ni Benkibusiness” kinapatikana katika Chuo cha Uchukuzi na Mawasiliano. Huko Irkutsk, mwelekeo huu unapatikana kwa waombaji ambao wamechagua Chuo Kikuu cha Kilimo. A. A. Ezhevsky. Elimu katika taasisi hizi au nyingine zozote za juu zinazotoa programu zinazofanana hukuruhusu kupata ujuzi muhimu na kupata ufahamu wa jumla wa jinsi sekta ya benki inavyofanya kazi. Wanafunzi kujifunza kuhusu sheria za uchambuzi, uhasibu na mzunguko wa fedha, kujifunza jinsi ya kuzalisha ripoti, kuweka kumbukumbu. Taasisi ya elimu inaeleza nyaraka za msingi ni nini na jinsi ya kuzifanyia kazi.
Kufanya kazi kama benki: Nataka kuwa bora
Ikiwa umeweza kujua wapi pa kwenda na wapi kusoma, ulipata diploma ya elimu ya juu, basi ni wakati wa kutafuta kazi katika benki. Haupaswi kutarajia kuwa kila mhitimu mpya tayari ni mtu aliyezaliwa na mwenye uzoefu katika taaluma yake aliyoichagua. Wakurugenzi wa benki wanajua vyema jinsi wanavyokuwa mabenki: uzoefu, uzoefu na uzoefu zaidi. Ni yeye pekee anayeweza kuwa mfanyakazi muhimu na wa thamani ambaye anajitahidi kupata mazoezi ya juu zaidi na kuyatekeleza katika kuwasiliana na wateja.
Sheria ya kwanza na ya msingi ya mtu ambaye anaelewa jinsi ya kuwa benki zinazothaminiwa sana katika kampuni yake ni thamani ya bidhaa. Ikiwa unataka kufanya kazi bora, unahitaji kuvinjari kadi zote, amana, akaunti na matoleo mengine ambayo benki iliyotoa kazi inatoa kwa wateja. Ujuzi unapaswa kuwa wa kina, wa kina, pamoja na nyanja zote za mtiririko wa kazi. Kuwasiliana na mfanyakazi kama huyo, mteja ana hakika mara moja kuwa shirika ni mahali pa kazi kwa wataalamu, ambayo ina maana kwambaUnaweza kumwamini kwa pesa zako. Kwa hivyo mtu ataamini haraka kuwa masharti yanayotolewa kwake ni ya faida na ya kuaminika. Wakati huo huo, kazi ya mfanyakazi ni kuchagua programu kama hiyo (kwa kuzingatia nuances ya bidhaa zote) ambayo inafaa kabisa mtu aliyetuma maombi.
Wakati na ubora
Kwa kuwa anafahamu ofa zote za benki, mfanyakazi huabiri utofauti wake kwa haraka. Hii ina maana kwamba ataweza kuchambua mara moja kile ambacho mgeni anahitaji na kumpa programu ambayo itavutia mteja. Mapema toleo la kutosha linatolewa, imani ya mgeni itakuwa na nguvu zaidi kwamba ana bahati ya kufanya kazi na muundo wa kitaaluma. Kwa kuongeza, muda wa mashauriano umepunguzwa. Benki huokoa wakati wake wa kufanya kazi na wakati wa mteja. Hili huleta hisia zuri na kuboresha sifa, huunda msingi wa mwitikio chanya kwa kazi - na kwa hivyo motisha ya mshahara mzuri.
Mteja na benki
Ingawa wengine wanaamini kuwa benki hazijatengenezwa, lakini zinazaliwa, kuna sifa na sifa fulani ambazo zinaweza kukuzwa ndani yako mwenyewe kwa kuchagua njia ya kufanya kazi katika benki. Moja ya mambo ya msingi ni huduma kwa wateja. Unahitaji kuwa na uwezo wa kumsikiliza mtu aliyeomba huduma hiyo, akichukua maelezo na nuances ambayo ni muhimu kwa mtu, hata ikiwa imetolewa kwa muda mfupi. Kutokuelewana yoyote kunapunguza uwezekano wa kuhitimisha mkataba na inamaanisha kupoteza faida, na kwa mfanyakazi - sehemu ya bonus. Ikiwa mtu anafanya uamuzi na kuhitimisha mpango, lakini kwa mujibu wa programu ambayo haifai kwakembinu, matokeo yatakuwa ya kusikitisha zaidi. Mtu hatimaye atakatishwa tamaa katika huduma na hatarudi kwa ushirikiano unaoendelea. Mfanyabiashara halisi wa benki hatawahi kuruhusu hali kama hii.
Ilipendekeza:
Aina za mafunzo ya juu. Taasisi ya Mafunzo upya na Mafunzo ya Juu
Maelezo ya jumla kuhusu kufunzwa upya kwa wataalamu na mafunzo yao ya juu. Ni taasisi gani za elimu hutoa huduma kama hizo. Njia kuu za mafunzo ya hali ya juu. Vipengele vya wafanyikazi wa usimamizi wa mafunzo, walimu na madaktari. Ni nyaraka gani zinazotolewa baada ya mafunzo ya juu ya mafanikio. Nani na jinsi gani huelekeza wafanyikazi kwa mafunzo. Aina za ubunifu za mafunzo ya hali ya juu kwa walimu
Kazi kuu za mfumo mdogo wa ukuzaji wa wafanyikazi ni: kufanya kazi na akiba ya wafanyikazi, kuwapa mafunzo upya na mafunzo ya hali ya juu ya wafanyikazi, kupanga na kufuatilia taaluma ya biashara
Kazi kuu za mfumo mdogo wa ukuzaji wafanyikazi ni zana bora za shirika ambazo zinaweza kuboresha sifa za mfanyakazi hodari hadi mfanyakazi wa ndani, bwana, mamlaka, mshauri. Ni katika shirika la ukuaji kama huo wa wafanyikazi ambao ustadi wa mfanyikazi mzuri wa wafanyikazi upo. Ni muhimu kwake wakati "hisia ya kibinafsi ya wafanyikazi wanaoahidi" inaongezewa na ufahamu wa kina wa mbinu ya kazi ya wafanyikazi, ambayo imekuzwa kwa undani na kudhibitiwa kwa undani
Jinsi ya kuwa tajiri zaidi? Jinsi ya kuwa na mafanikio zaidi na tajiri? Jinsi matajiri walivyotajirika: ni siri gani ya watu waliofanikiwa
Hitimisho nyingi za kuvutia sana zinaweza kutolewa kutoka kwa mtazamo wa maisha na kazi katika ulimwengu wa kisasa wa oligarchs. Walakini, haupaswi kunyongwa juu ya jinsi ya kuwa tajiri, kwa sababu kwa kila mtu shida hii inatatuliwa kwa njia yake mwenyewe. Mungu akujalie kuwa na pesa nyingi ili usijisikie umuhimu wao, ukiacha kuweka hesabu ndogo, kwani hapo ndipo unaweza kujisikia furaha
Kufanya kazi baharini kwenye meli za uvuvi: jinsi ya kuwa baharia, ajira, mazingira ya kazi
Mara nyingi kufanya kazi baharini kwenye meli za uvuvi hukatisha tamaa ya kurejea tena. Kazi kwenye meli ni kazi ngumu, hakuna mzaha, hakuna kutia chumvi
Kazi bora zaidi duniani: taaluma 10 bora zaidi, majukumu ya kazi, mazingira ya kazi, starehe ya nyenzo na maadili kutokana na kazi
Mahali fulani kati ya kazi unayoitamanisha na kazi yako halisi, kuna baadhi ya kazi bora zaidi duniani. Watu wenye furaha wana nafasi zipi? Wakati baadhi ya kazi nzuri zaidi pia ni kati ya kazi adimu zaidi ulimwenguni, kuna kazi nyingi za ndoto zinazopatikana kuomba na mahojiano. Ni kazi gani bora zaidi ulimwenguni - inayolipwa zaidi au ile ya roho?
