2024 Mwandishi: Howard Calhoun | [email protected]. Mwisho uliobadilishwa: 2023-12-17 10:42
Shirika huwatuma wafanyikazi wake kwa safari za kikazi, na kuwapa kila mmoja wao mgawo mahususi wa kazi. Inaweza kuwa ya mtu binafsi na ya kikundi. Kila kitu huamuliwa na kazi mahususi zinazowakabili wafanyikazi walioachiliwa.
Shirika linalotuma wafanyakazi kwenye safari ya kikazi hutoa agizo au maagizo yanayoonyesha madhumuni ya safari, eneo ambako mfanyakazi ametumwa, muda na orodha ya watu waliotumwa. Wafanyikazi wanaosafiri lazima wapewe cheti cha kusafiri na mgawo wa kazi. Hizi ni hati za lazima zinazothibitisha uhalali wa kuondoka mahali pa kazi nje ya shirika. Hati ya kuondoka imewekwa kwenye cheti cha kusafiri. Baada ya kuwasili mahali hapo, wafanyakazi katika cheti cha usafiri wanapaswa kupokea alama ya kuwasili, na baada ya kukamilika - ya kuondoka. Unaporudi kwenye shirika lako, hakikisha kwamba umeweka alama kwenye kurudi kutoka kwa safari ya kikazi.
Wataalamu wanaohudumu katika eneo lingine kutatua masuala fulani hupokea mgawo wa kazi wa mtu binafsi. Kwa mfano, wafanyikazi wa ugavihutumwa kwa vifaa ambavyo biashara yao ina uhusiano wa kibiashara kwa usambazaji wa vifaa maalum, sehemu za sehemu na makusanyiko. Wakati mwingine mawasiliano ya simu haitoshi kujadili masharti ya utoaji au vipengele vyovyote vya bidhaa zinazotolewa: uratibu wa vipimo vya kiufundi, ufafanuzi wa vigezo, uchaguzi wa sifa bora zaidi.
Wafanyikazi wa idara za uuzaji, pamoja na uhandisi na huduma za kiufundi, pia hupokea mgawo wa kazi. Kwa mfano, ushiriki katika maonyesho unahitaji uwepo wa sio tu wasimamizi wa mauzo ambao wanaweza kuwasilisha bidhaa zao na kuamua bei. Waumbaji, teknolojia na wafanyakazi wa uzalishaji wanaweza pia kuwa na manufaa, ambao hufafanua mahitaji maalum na matakwa kutoka kwa watumiaji wanaowezekana. Katika safari kama hizo za biashara, wataalamu hubadilishana uzoefu, huonyesha matarajio ya maendeleo ya vifaa vyao vya uzalishaji.
Mashirika mengine huelekeza vikundi vizima vya watu kwa vitu fulani, kuwapa kazi ya huduma, ambayo mfano wake hutolewa kwa njia ya maagizo au laha za njia. Ili kikundi kilichoungwa mkono kiweze kutimiza kazi rasmi kwa uwazi, mkuu wa kikundi kinachohusika na utekelezaji wake lazima ateuliwe kwa amri. Hasa mara nyingi haja ya safari hizo za biashara hutokea katika kesi ya kuanzishwa kwa vifaa au complexes nzima katika biashara ya mteja. Ili timu katika eneo jipya iweze kufanya kazi kwa ufanisi zaidi, masuala ya makazi ya muda yanashughulikiwa: kuhifadhi hoteli au vyumba. Maeneo ambayo wafanyikazi watakuwachakula, pamoja na masharti ya utoaji wa wafanyakazi mahali pa kazi. Tikiti za usafirishaji kwenda na kurudi hulipwa na kampuni iliyotuma wafanyikazi wake. Katika hali kama hizi, masharti ni mdogo sana. Per dims pia hulipwa. Mishahara huwekwa kwa muda wote wa kutokuwepo kwa wafanyikazi.
Wakati wa kutuma wataalamu, hati za kusafiria huandaliwa, ambazo ni pamoja na vyeti vya usafiri, pamoja na orodha ya majukumu. Kulingana na sifa na aina ya kazi, wataalam walioungwa mkono hukamilisha zana na vifaa muhimu. Kazi ya huduma katika kesi hii ndio kigezo kikuu cha uteuzi wa vifaa muhimu.
Kufuatia matokeo ya kazi kwenye safari ya kikazi, wafanyakazi ambao wamerejea kwenye biashara zao hutoa ripoti kuhusu kazi iliyofanywa. Taarifa hizi zinaidhinishwa na mkuu au wasaidizi wake. Kwa ripoti ya gharama, ripoti za mapema hutayarishwa, ambapo hati zilizopo za kuthibitisha gharama zimeambatishwa.
Safari ya kikazi inachukuliwa kuwa imekamilika kwa sharti kwamba kazi ya huduma imekamilika kikamilifu. Katika kesi ya kutotimizwa (hali zinaweza kutokea wakati kazi imekamilika kwa sehemu au haiwezekani kuikamilisha), sababu lazima zionyeshe. Mara nyingi sababu ni haki kabisa, lakini wakati mwingine kuna uzembe wa wafanyakazi. Uongozi wa shirika hufanya uamuzi kulingana na matokeo ya kuzingatia sababu zote zinazozuia kupata uamuzi chanya kutoka kwa wafanyikazi walioachiliwa.
Ilipendekeza:
Jinsi ya kukataa safari za biashara: masharti ya safari ya kikazi, malipo, mbinu za kisheria na sababu za kukataa, ushauri na mapendekezo kutoka kwa wanasheria
Wakati wa kugawa safari za kikazi, mwajiri lazima atii mfumo wa kisheria, na kuunda hali zinazofaa kwa wafanyikazi kusafiri. Mfanyakazi, kwa upande wake, lazima aelewe kwamba ujanja na udanganyifu ni adhabu, na ni bora kufanya kazi zao za kitaaluma kwa nia njema. Ni muhimu kuelewa kwamba ikiwa mfanyakazi anakataa kusaini taarifa ya kazi katika safari ya biashara, basi hii itakuwa ukiukwaji wa nidhamu
Per diem ni nini kwenye safari ya kikazi? Sheria za kukokotoa na kulipa kwa kila mlo
Kila mfanyakazi anapaswa kujua per dims ni nini, jinsi zinavyokokotolewa kwa usahihi, wakati analipwa na nini anaweza kutumia. Kifungu kinaelezea sheria za uteuzi na uhamisho wa fedha. Kanuni zilizowekwa katika sheria zinatolewa
Safari ya kikazi ni nini: dhana, ufafanuzi, mfumo wa kisheria, Kanuni za safari ya kikazi na sheria za usajili
Waajiri na waajiriwa wote wanapaswa kujua safari ya kikazi ni nini, na pia jinsi inavyochakatwa na kulipwa ipasavyo. Nakala hiyo inaelezea malipo gani huhamishiwa kwa mfanyakazi aliyetumwa kwa safari ya biashara, na pia ni hati gani zinazotayarishwa na mkuu wa kampuni
Mshahara wa kazi katika safari ya kikazi: sheria, kanuni, makaratasi, hesabu na malipo
Usafiri wa kampuni unaweza kuhitajika kwa sababu mbalimbali. Wakati huo huo, malipo sahihi ya kazi kwenye safari ya biashara lazima yafanywe. Nakala hiyo inaelezea jinsi mishahara inavyohesabiwa, jinsi siku za kupumzika zinalipwa, na ni nuances gani ambayo wahasibu wanaweza kukutana nayo
Kazi ya safari ya kikazi - utaratibu au utetezi?
Mchakato wa kutuma mfanyakazi kwenye safari ya kikazi unajumuisha utekelezaji mfuatano wa hati kadhaa, ikijumuisha mgawo wa kazi. Kasi ya ulipaji wa fedha zilizotumiwa juu yake kwa kiasi kikubwa inategemea usahihi wa kujaza nyaraka za msingi kwa safari ya biashara
